TMA staat voor Talent Motivatie Analyse en helpt jou of jouw team gedetailleerd inzicht te krijgen in de drijfveren en de daarmee samenhangende talenten en competenties.

TMA biedt inzicht in de onderliggende motivaties van mensen en is een wetenschappelijk onderbouwde persoonlijkheids-analyse om talenten, drijfveren en motivatie in kaart te brengen. Het onderzoek bestaat uit een uitgebreide en gevalideerde (NIP erkende) Talenten Motivatie Analyse en een uitgebreid gesprek.

De TMA waarden: positief, talentgericht en verbindend

De analyse omvat 22 talenten die zijn onderverdeeld in de volgende zes dimensies:

  • Emotionele balans
  • Motieven
  • Sociale talenten
  • Beïnvloedende talenten
  • Leidinggevende talenten
  • Organisatorische talenten

De analyse bestaat uit 312 stellingen waaruit steeds de stelling gekozen moet worden die het beste bij jou past. De scores worden vergeleken met de Nederlandse beroepsbevolking en is erkend door de NIP (Nederlandse Instituut voor Psychologen).

TMA laat zien hoe jouw gedrag/performance invloed heeft op het:

  • ”kunnen”: welke vaardigheden heb je ontwikkeld of waar zit potentieel? Een koppeling met 53 competenties en 23 resultaatgebieden
  • ”willen”: koppeling met 22 drijfveren en 44 talenten
  • ”moeten/mogen”: welk gedrag laat je zien in je omgeving, wat is aangeleerd en wat doe je vanuit je talenten?

Stuur mij een berichtje als je meer wilt weten over TMA en hoe dit voor jou of jouw team kan werken.

Is TMA wetenschappelijk verantwoord?

Ja, als je hier meer over wilt lezen klik dan door naar dit blog.