door Judy Rebel | jun 29, 2023 | Assessment, loopbaanadvies, People, teambuilding, teamtraining, tweede spoor, voor teams, Voor werkgevers, Voor werknemers
Ja, volgens TMA zelf Ja, het TMA (Talenten Motivatie Analyse) assessment wordt beschouwd als wetenschappelijk verantwoord. Het is gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theoretische modellen op het gebied van psychologie en organisatiekunde. Het TMA assessment is...
door Judy Rebel | jun 29, 2023 | Assessment, begeleiding, loopbaanadvies, People, Persoonlijkheid
DISC, verguisd en geprezen Van tijd tot tijd duikt er weer een discussie op of DISC betrouwbaar is of niet. Ik heb dit uitgezocht en deel hierbij mijn visie op deze assessmenttool. Ja, DISC is wetenschappelijk verantwoord Als ik het vraag aan mijn AI-vriendin Cathy,...
door Judy Rebel | jun 28, 2023 | Assessment, begeleiding, Duurzame inzetbaarheid, gen z, HR, jongeren, loopbaanadvies, People, Persoonlijkheid, studiekeuze, teambuilding, teamtraining, tweede spoor, Verzuim & Re-integratie, verzuimbegeleiding, verzuimcoördinatie, voor teams, Voor werkgevers, Voor werknemers
Coach Judy Rebel Mijn naam is Judy Rebel en ik ben het gezicht achter Rebelski Peoplemanagement, een energieke eenmanszaak gevestigd in het prachtige Baarn. Ik richt mij op ondernemers met personeel en bied tijdelijke ondersteuning op het gebied van teambuilding,...
door Judy Rebel | jun 28, 2023 | Assessment, begeleiding, Communicatiestijl, Consciëntieus, Daadkrachtig, Duurzame inzetbaarheid, Interactief, loopbaanadvies, People, Persoonlijkheid, Sociaal, Stabiel, studiekeuze, teambuilding, teamtraining, tweede spoor, voor teams, Voor werkgevers, Voor werknemers, Voorkeursgedrag
Ben je benieuwd naar wat je kunt doen met DISC? Bekijk deze 8 mogelijkheden. Hoewel deze lijst zeker niet uitputtend is, zijn hier 8 inspirerende manieren waarbij je DISC kunt inzetten voor professionele en persoonlijke groei. Verbeter communicatie Krijg een dieper...
door Judy Rebel | apr 19, 2023 | begeleiding, Duurzame inzetbaarheid, HR, loopbaanadvies, People, Voor werkgevers, Voor werknemers
TMA oefenkandidaat gezocht voor mijn TMA certificering Reageren graag uiterlijk vrijdag 21 april 2023. Dit kan door contact op te nemen via het contactformulier.
